Neoficiální stránky prof. Milana Zeleného

---

Prof. Ing. Milan Zelený, M.S., Ph.D.

---

Novější články

Ignorokracie 50 KB dokument WORD	Vstup CR do EU 128 KB dokument WORD	Prokleti zahranic. investic 50 KB/WORD	Prokleti zahranic. investic PDF
Politika se presunula PDF	HS management PDF	Podnikatel. univerzita PDF	rozhovor pro Pravdu PDF
Nova kniha CESTY K USPECHU dokument Word	Krest knihy CESTY K USPECHU 304 KB/ dokum. Word	Dve kapitoly z knihy CESTY K USPECHU 800 KB / PDF	MILAN BLOGUJE
CESTY K USPECHU	CESTY K USPECHU (ukázka PDF)	osobni stranka	rebricky ekonomu
EKON. KRIZE CAS VUDCU	rozpadne se EU	EKON. KRIZE ekonomiku nenakopnes	EKON. KRIZE GENEZE KRIZE
Publikace M.Z.	EKON. KRIZE SLUNECNIKY NEPOMOHOU	EKON. KRIZE 3x .DOC	EKON. KRIZE ICONOCLAST CBW
Rozhovor s M.Z.	EKONOMIE NENI STROJ (1)	KONOMIE NENI STROJ (2)	KONOMIE NENI STROJ (3)
O Madoffovi MILAN ONLINE	EKON. KRIZE virtual economy	Milan Zeleny: J.A.B. - podnikatelsky genius	Milan Zeleny: Tandem J.A.B.+T.B.
Milan Zeleny: Bať o krizi	Milan Zelený přednáška o J.A.B.	EKON. KRIZE interview s M. Z.	OFICIALNI STRANKY M. Z.

CLANKY 1 Strategie záchrany čes.hospodářství	CLANKY 2 NOVÁ ekonomika vytlačuje STAROU	CLANKY 3 Sítě malých podniků nutností?	CLANKY 4 Co je “E-inženýring”?
CLANKY 5 AUTOPOIESIS V SÍTI PODNIKŮ	CLANKY 6 Živá organizace a organizace života	CLANKY 7 Od znalostí kvality ke kvalitě znalostí	CLANKY 8 Sítě - model pro hospodářský rozvoj
CLANKY 9 Sítě - model pro hosp. rozvoj II	CLANKY 10 Sítě - model pro hosp. rozvoj III	CLANKY 11 Sítě - model pro hosp. rozvoj IV	CLANKY 12 Sítě - model pro hosp. rozvoj V
pred kamerou FOTOGRAFIE	CLANKY 14 Polojasno	CLANKY 15 Levice-pravice	BESEDA 01 Beseda k osobě MZ a korespondence

CESTY K USPĚCHU - TRVALÉ HODNOTY SOUSTAVY ŘÍZENÍ BAŤA
TRVALE HODNOTY Milan Zelený: studie	ZIVA ORGANIZACE Milan Zelený: studie	TVORIVOST PODNIKATELE Miroslav Stříteský: studie
TRVALE HODNOTY část B	TRVALE HODNOTY část C	KUP KNIHU xxx
Nova kniha CESTY K USPECHU dokument Word	Krest knihy CESTY K USPECHU 1 MB / dokument .eml	HOME BATA xxx

Milan Zelený: ČSFR očima exilového ekonoma
KAPITOLA 1 ČSFR očima exilového ekonoma	KAPITOLA 2 Hospodářství na rozcestí	KAPITOLA 3 O akciových společnostec	KAPITOLA 4 Podílové účastenství zaměstnanců
KAPITOLA 5 Co jsou životní jistoty?	KAPITOLA 6 Víte, co je to inflace?	KAPITOLA 7 Znalosti a vědění jako kapitál	KAPITOLA 8 Náš zákazník - náš pán
KAPITOLA 9 Důsledky důsledné rekorytarizace	KAPITOLA 10 Lidé jsou také příroda	KAPITOLA 11 Neradikální radikalismus	KAPITOLA 12 Teď již máme, co jsme chtěli
KAPITOLA 13 Československo - má láska	KAPITOLA 14 Tržní hospodářství nevyhlásíme dekretem	KAPITOLA 15 Umožní scénář lidem podnikat?	KAPITOLA 16 Rekapitulace, ne kapitulace
KAPITOLA 17 Řešení přechodu k tržnímu hospodář.	KAPITOLA 18 Jak z krize?	KAPITOLA 19 Devatenáct tezí	KAPITOLA 20 Politické prostředí v Československu

Milan Zelený: Ještě je čas
KAPITOLA 1 Proč jsem (opět) v opozici?	KAPITOLA 2 První vážné varování	KAPITOLA 3 Co se budeme ptát	KAPITOLA 4 Vezmime vládu do svojich rúk
KAPITOLA 5 Dnešní stav překonává krizi 30. let	KAPITOLA 6 Vlastnické vztahy	KAPITOLA 7 Prohlášení ke krizi čs. hospodářství	KAPITOLA 8 O privatizaci: K hospodářské obnově
KAPITOLA 9 Scénář: Námezdní hospodářství, chudoba a stagnace?	KAPITOLA 10 Dejme zaměstnancům šanci stát se podnikateli	KAPITOLA 11 Ekonomický bus do propasti: Je pozdě?	KAPITOLA 12 Privatizace nemůže být bezduchou parcelací
KAPITOLA 13 Fenomén Slušovice	KAPITOLA 14 Bezradnost nad reformami v bývalé NDR	KAPITOLA 15 Nesmíme se dát	KAPITOLA 16 Malá privatizace: Jsme opravdu tak naivní?
KAPITOLA 17 Nežít ve lži	KAPITOLA 18 Náčrt realistického přechodu k tržnímu hospodářství	KAPITOLA 19 Quo vadis, ministerští ekonomové?	KAPITOLA 20 Liberalizací proti monopolům?
KAPITOLA 21 Experiment s lidmi	KAPITOLA 22 Jak dlouho ještě? K postupu vládnoucí garnitury	KAPITOLA 23 O vztahu podnikové a obecní samosprávy	KAPITOLA 24 Iný kraj - iný mrav: O pretrvávaní komunist. myslenia
KAPITOLA 25 O reformě v ČSFR	KAPITOLA 26 Komedie plná omylů aneb levice a pravice v ČSFR	KAPITOLA 27 Československo - má láska	napiš autorovi

MILANEM DOPORUČOVANÁ ČESKÁ STAVEBNÍ A PROJEKČNÍ FIRMA

NĚCO O ÚSPORNÝCH PAPÍROVÝCH DOMECH FIRMY FLEXIBUILD

---

Jak by mela vypadat nova strana podle M.Z.

---

KONTAKT
Prof. Ing. Milan Zelený, M.S., Ph.D.,
Universita Tomáše Bati, Zlín
Fordham University, New York
telefon: 02-8688 7525
E-mail: mzeleny(zavináč)fordham.edu

OFICIALNI STRANKY MILANA ZELENEHO

www.fordham.edu
WWW.FAME.UTB.CZ
www.darius.cz/ag_nikola/milan.html

---

Osobní údaje:

Prof. Ing. Milan Zelený, M.S., Ph.D.

Globální profesor, působící na Fordham University v New Yorku, ale také na Univerzitě Tomáše Bati ve Zlíně, Xidian University v Xi´an, Fu Jen University v Taipei a Indian Institute of Technology, Kanpur.

Narozen r. 1942 v Kluckých Chvalovicích u Čáslavi, v českobratrské rodině. Otec, Josef Zelený, pražský podnikatel (organizační poradce) z české rodiny Zelených (potomek Vácslava Vladivoje Zeleného, literárního kritika, přítele Smetany, Němcové atd.).

Po r. 1948 otec převeden do dolů (razič na Kladně) a jeho bratr do uranových dolů v Jáchymově. Tento "hornický původ" umožnil studium jak na gymnaziu Sladkovského na Žižkově, tak později na VŠE (1959-1964), obory ekonomika práce, politická ekonomie, finance a kvantitativní metody. Nejlepší student, valediktorian, "červený diplom", místo u Oty Šika na Ekonomickém ústavu ČSAV (Ekonomicko-matematická laboratoř), atd. Mezi spoluzaměstnanci i Klaus, Ježek a další. V roce 1965 se zúčastnil konkurzu americké University v Rochesteru, který nakonec vyhrál. Díky Šikově intervenci a vyřešení aféry Komárek-Kazan, odešel na studium v USA, již v srpnu 1967 (lodí Queen Elisabeth).
V roce 1964-65 sloužil jako podporučík čs. armády, oddělení samočinných počítačů, kybernetiky a řízení na MNO v Praze.

Nikdy nebyl členem KSČ ani žádné jiné strany, přes opakovaný nátlak a vábení příslušných orgánů. Před odchodem do USA měl přes 40 odborných publikací v oblasti řízení složitých projektů, mnohé i v angličtině. Jeho publikace byly kritizováný pro "americký postoj" a později zcela zakázány - až do r. 1989; i v současné době si studenti musí jeho transformační práce a články xeroxovat potají.

V r. 1968 vyloučen z Akademie, zbaven místa i bytu a vyzván k okamžitému návratu: dostudoval tedy doktorát a přijal americké občanství. I když mu české občanství nikdy nebylo oficiálně odebráno, byl od r. 1989 až do r. 2000 považován za cizince: v ČR neměl v 90. letech žádná práva občanská, volební či vlastnická. Celoživotní zastánce kapitalismu a volného trhu, nestranického a neideologického přístupu k ekonomice - byl a zůstává nebezpečím a výzvou pro "bývalé" komunisty ve vládách polistopadového období. "Tvorba bohatsví nesmí být předmětem politiky a ideologie; pouze přerozdělování bohatství patří do sféry politiky" je jeho kredem.

V exilu získal skutečné (nečestné) tituly Master of Science a Doctor of Philosophy na přední univerzitě v Rochesteru. Také profesorem podnikového řízení na Kolumbijské univerzitě a nyní s doživotní profesurou na Fordhamově univerzitě v Linkolnově Centru v New Yorku. Též Profesor na Univerzitě Tomáše Bati ve Zlíně, Fakulta managementu a ekonomiky UTB.Odborné zaměření na UTB:
* Knowledge management (znalostní management)
* Intracompany markets (vnitropodnikové trhy)
* Contract manufacturing (zakázková výroba)
* Optimization of corporate resources (optimalizace podnikových zdrojů)
* Mass customization as internet - based global (Hromadná customizace na internetovém globálním základě)
* Regional enterprise network (REN) of small and medium enterprises

Mezinárodní konzultant, V ČR zakladatel a partner Středoevropského a Českého centra produktivity, partner ZET-organizace, poradenství a konzulting v oborech podnikového reinženýringu a restrukturalizace pro přední české podniky.

Ženatý, žije v Tenafly, stát New Jersey, syn Maximilián. Léta tráví v Evropě, Italii, Švýcarsku a Finsku, ale i na Blatensku v jižních Čechách. Rád cestuje a píše (přes 400 populárních publikací, esejí a povídek v exilovém i domácím tisku).

Hnutí Zvon navrhlo M. Zeleného v letech 2000 a 2007 občanům a poslancům jako kandidáta na prezidenta ČR.

Narozen: 22. 1. 1942, Klucké Chvalovice, okr. Čáslav, ČSR

Vzdělání, tituly: Ph. D., Business Economics (University of Rochester, 1972); M. S., Systems Management (University of Rochester, 1970); Ing., Kvantitativní metody, politická ekonomie, finance (Vysoká škola ekonomická v Praze, 1964)

Zaměstnání:1964-1967, Československá akademie věd, Ekonomický ústav v Praze, Ekonometrická laboratoř; Vědecký pracovník
1971-1972, University of South Carolina, Columbia, College of Business Administration; Assistant Professor of Statistics and Management Science
1972-1979, Columbia University, New York, Graduate School of Business; Associate Professor of Business Administration
1979-1980, Copenhagen School of Economics, Copenhagen, Denmark, Professor of Economics
1980-1981, European Institute for Advanced Studies in Management (EIASM), Brussels, Belgium; Professor of Management Sciences
1982-současně: Fordham University at Lincoln Center, New York, Graduate School of Business Administration; Professor of Management Systems
1998-současně: Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně, Fakulta managementu a ekonomiky (FaME); Profesor podnikové ekonomiky a řízení

Výzkumná práce: 1. Management Systems; knowledge management (KM); quality and customer-oriented management systems, self-management, employee co-ownership and profit-sharing, Japanese-style management, Bat'a-system, Integrated Process Management (IPM), high technology management, specialization vs. integration, decline of command hierarchies and lateral organizations, mass customization a trade-off-free management systems.
2. Economic Transformation to Market Economy; socio-economic conditions of socialism and its transition to capitalism, privatization and restructuralization processes in the industry and agriculture, employee-leveraged buyouts, history of economic thought, comparative analysis of socio-economic systems.
3. Multiple Criteria Decision Making (MCDM); implications of the multiplicity of individual and group objectives in decision theory, mathematical programming, game theory, conflict resolution, micro- and macroeconomics, strategic management and decision support systems.
4. Applied areas of portfolio selection and risk analysis; measurement of consumer attitudes; human intuition, creativity and judgment; fuzzy sets and approximate reasoning; simulation models of biological organization and autopoiesis; artificial life (AL); osmotic growths; spontaneous social organizations; computer modeling (GPSS, APL, FORTRAN, BASIC).

Orientace: Odborník v oblastech multikriteriálního rozhodování, produktivity práce a řídících systémů: konzultant četných podniků, institucí a vlád v zahraničí (USA, Japonsko, Belgie, Nový Zéland, Polsko, Sovětský svaz, Čína, Tajvan, Hong Kong, Irsko, Dánsko, Finsko, Německo, Itálie, Jižní Afrika, Portugalsko, atd.). Vědecká práce soustředěna na optimalizaci a optimální systémy, s aplikacemi ve výrobních procesech. Část vědecké činnosti zaměřena na simulační modely a filozofii autopoiesis (sebe-produkce) v biologických a společenských systémech, artificial intelligence (AI) a artificial life (AL).
Politicky neangažovaný, nestraník, pravicově orientovaný: zastánce eticky funkčních svobodných trhů, znalostní ekonomiky (knowledge economics), vnitropodnikové a národohospodářské demokracie, zaměstnanecké autonomie a zaměstnanecko-manažerského spoluvlastnictví. Skeptik ve směru socialistického, státního a veřejně-masového vlastnictví výrobních prostředků. Advokát národního kapitalismu, student amerického post-kapitalismu a Nové ekonomiky.
Pochází z literární rodiny Vácslava a Vladivoje Zelených. Vyrůstal v českobratrském prostředí na vesnici. Myšlenkově a filozoficky nejbližší soustava řízení Bat'a. Otec, Josef Zelený, jeden z prvních Českých organizačních poradců ve 30. a 40. letech v Praze (firma "Zet-organizace"; obnovena v r. 1994). Po r. 1948, původ "změněn" na hornickou rodinu: otec razič na dole "Nosek" (Kladno), strýc kopáč v uranových dolech (Jáchymov).

Vyznamenání a ceny:
1992, The Georg Cantor Award, International Society on MCDM
1992, Erskine Fellowship, University of Canterbury, Christchurch, New Zealand
1990, USIA Fulbright Professor Award, Prague, Czechoslovakia
1990, A. Bernstein Memorial Fellowship, Tel-Aviv, Israel
1980, Alexander von Humboldt Award for Senior U. S. Scientists, Bonn, Germany
1979, Rockefeller Foundation Resident Scholar, Bellagio Study Center, Villa Serbelloni, Bellagio, Italy
1977, Norbert Wiener Award of Kybernetes

Členství: AAAS, TIMS, ORSA, SGSR, HSM, SASE, Beta Gamma Sigma, Omega Rho, Club of Rome. Uváděn ve Who's Who in Science and Engineering (od r. 1992) a Who's Who in America (od 47. vydání)

Redakční rady: International Journal of Information Technology and Decision Making; Prestige Journal of Management; Asia Pacific Journal of International Management; Computers and Operations Research; Fuzzy Sets and Systems; Human Systems Management; Future Generations Computer Systems; General Systems Yearbook

Adjunktní pozice: CSIRO, Pretoria, South Africa, Mathematics and Statistics, Visiting Scientist, 1986
State University of New York at Binghamton, School of Advanced Technology, Professor in General Systems, 1986-1992
Program MBA (Master of Business Administration), Irish Management Institute (IMI), Dublin, Professor of Management Systems,1986-1990
Centro Studi di Estimo e di Economia Territoriale, Florence, Italy, Professor, 1992
Universit_ degli Studi di Napoli Federico II, Dipartimento di Conservazione dei beni, Architettonici ed Ambientali, Naples, Italy, Visiting Professor of Environmental Economics, 1993-now
Technical University of Crete, Chania, Greece, Summer Professor on Multicriteria Decision Aid, 1994

Přes 25 let je šéfredaktorem mezinárodního časopisu Human Systems Management. Obsazuje již něklik let (2005-2008) 1. příčku v žebříčku
nejcitovanějších ekonomů a v roce 2007 byl na jeho počest vydán tzv. Festschrift, pod názvem Knowledge and Wisdom.
Publikace: Přes 300 odborných článků, studií a knih v oblastech operačního výzkumu, kybernetiky a teorie obecných systémů, ekonomie,
historie vědy, systémů řízení kvality (Total Quality Management), jakož i simulačních modelů sebeprodukce (autopoiesis) a umělého života (AL).
Řada článků na téma Integrated Process Management (IPM) a Baťovy soustavy řízení přeložena do japonštiny a čínštiny.
Knihy: Multiple Criteria Decision Making (McGraw-Hill), Linear Multiobjective Programming (Springer Verlag), Autopoiesis, Dissipative Structures
Spontaneous Social Orders (Westview Press), MCDM-Past Decades and Future Trends (JAI Press), Autopoiesis: A Theory of Living Organization
(Elsevier North Holland), Uncertain Prospects Ranking and Portfolio Analysis (Verlag Anton Hain), Information Technology in Business (Thomson),
Human Systems Management (World Scientific) a další. Přes 350 povídek, studií, fejetonů, esejů, komentářů a rozborů, v češtině, slovenštině i angličtině.
Knihy v češtině: ČSFR očima exilového ekonoma, Praha 1990; Ještě je čas, Praha 1992; Cesty úspěchu,
Neučte se z vlastních chyb, Praha 2007, Ottovo nakladatelství http://www.ottovo.cz/ Podrobný seznam publikací Milana Zeleného: Publikace M. Z.